兩岸人力市場成形 陸釋上萬職缺

    　ＥＣＦＡ已正式簽署，加上兩岸直航日漸頻繁，「兩岸人才共同市場」成形。人力資源業者資料顯示，目前大陸地區對台釋出職缺數上萬筆，比去年同期成長三五％到一倍。其中資訊科技、製造業占大宗，是ＥＣＦＡ簽訂後工作機會增加最多的產業。

    　今年全球景氣回溫，就業市場狀況逐漸好轉，亞太市場復甦力道特別明顯。萬寶華人力資源公司調查發現，今年第三季聘雇意願最強的前三大亞太國家依序為印度、台灣和中國。聘雇需求成長幅度最多的是中國，比上季增加九個百分點。

    　萬寶華對中國就業市場的調查也發現，「服務業」是目前當地就業展望淨值（人力需求）最高產業；「金融保險及不動產業」受惠於兩岸簽署ＭＯＵ，聘僱需求緊追在後。

    　主計處最新統計指出，國內五月分失業率已降至五．一四％，勞動市場景氣升溫，求職者機會增多。一一一一人力銀行調查發現，約六成一企業主將在第三季徵才；一○四人力銀行的數據也顯示，目前的職缺比去年同期大幅成長近七成。

    　值得留意的是，今年不只國內業者釋出職缺，來自大陸業者部分亦激增。近來開發大陸台商獵人頭委託業務的一一一一人力銀行發現，大陸提供的職缺數比去年同期翻漲一倍以上。

    　一○四人力銀行也指出，今年七月，對岸對台釋出工作機會九○一○筆，比去年同期成長三成五，其中逾四成不要求科系，三成二指定工程學科類別人才，一成五鎖定商管學科類。另外，有兩成四要求中高階主管，一成三渴求基層主管。

    　就產業別而言，九千多筆職缺中，「電子資訊
/軟體/半導體相關業」為最大宗，有近四千筆。其次為「一般製造業」（約兩千八百筆），「批發/零售/傳直銷業」一千一百筆，「一般服務業」、「建築營造
及不動產相關業」也都超過兩百筆。但與ＥＣＦＡ簽訂前相比，職缺數成長最多的是製造業，增加逾千筆，其次是電子資訊業，多了近八百筆。