企業憂：放假太多 放掉競爭力

勞工一例一休在爭議聲中落幕，勞團不滿意，而工商界對此看法不一。遠東集團董事長徐旭東表示，雖然大家都喜歡放假，放假也不是壞事，但前提條件為競爭力要夠，才有多放假的理由；東元集團會長黃茂雄則說，企業界當然想要多照顧勞工，但是競爭力也是要考量之處，如今也只能接受。

工商協進會昨天舉行理監事會議，理事長林伯豐說，雖然政府化解一項爭議，但是對特休假天數、加班上限以及工作時數等，「我們（企業界）很有意見」，這對產業界將會產生反效果。

林伯豐表示，加班費用增加，企業會更鼓勵員工重視績效，在既定工時內做完；但明年度起，加班工時計算方式，從工時未滿四小時以四小時計算，不滿八小時以八小時計，恐讓部分員工取巧刻意降低工作效率，來賺取更多加班費。

不過，華南金控董事長林明成表示，台灣工資是亞洲四小龍最低的，加班費多加一點是好事；再者，如果需要加班代表訂單或業務不錯，才會加班，也意味著企業本身競爭力好，相當樂觀其成。

總統：這是現階段最平衡的方案

民進黨發言人楊家俍轉述，蔡總統表示，希望在勞基法修正後，政府持續關心勞工的權益，同時希望企業界能持續關注勞工的福利以及生活需求，唯有在此情況下，勞工朋友才會更願意付出、更願意將專長貢獻出來。

行政院副院長林錫耀在中常會也提及，這次勞基法修正將會讓勞工「非常有感」，第一，特休假部分增加，明年勞工排假時就會感受到，尤其是年資五年以下的勞工感受會特別明顯，這些勞工占總數的五成。

其次，希望透過加班增加收入的勞工，明年也會非常有感。林錫耀強調，勞基法修正之後，勞工加班費也增加，他相信勞基法的修正，將讓勞工感受到民進黨對於勞工的照顧。

落實勞檢 林全：特休假一定看得到吃得到

行政院長林全昨天在全國科技會議閉幕典禮致詞時說，這次修法要讓過去勞工名實不符休假回歸事實，落實周休二日，讓全國所有放假完全一致，休息日的加班費提高，希望讓企業不要讓勞工休息日加班，如果要加班，就必須付出非常高的加班費。此外，特休假變成吃得到、看得到，未來一定會落實勞動檢查，有關違反工時或其他工作條件的雇主，會把罰則加以提高。

林全說，勞動部也表示，未來會再研擬施行細則，保障勞工加班費、特休假一定吃得，目前初步研擬將增加資方提供薪資條項目，哪天是休息日加班，加乘薪資究竟是多少，清楚明瞭。另外，法令明定雇主有義務提醒特休假、因年度終結或契約終止未休日數，雇主應發一天工資，雇主提醒方式是何時，將以施行細則註記。

民進黨發言人楊家俍轉述，蔡英文指出，立法院黨團非常辛苦，當天為了修法，一直在立法院待到晚上十點半，這是民進黨執政半年多來很重要的議題，花了行政及立法部門很多的精力跟時間。據了解，行政院副院長林錫耀在報告時指出，勞基法通過一定會讓勞工「很有感」，也感謝民進黨團總召柯建銘「智勇雙全」，才能讓延宕的勞基法順利通過。

高教工會組織部主任林柏儀表示，依據勞動部自行調查，有四成勞工從未休過特休假，顯示有些企業沒有特休假文化，勞資又不對等，勞工可能畏懼資方難以開口。

青年團體：絕對記住民進黨硬幹砍假的歷史時刻

聲明指出，自9月以來，青年團體在立法院、民進黨中央黨部、柯建銘國會研究室、總統官邸、總統府等地點，多次表達拒砍七天假的訴求，呼籲蔡英文總統兌現她選前「恢復七天國定假日」的政治承諾，以及口口聲聲向青年們許諾的：「改變年輕人的處境就是改變國家的處境」。

青年團體指出，砍假造成打工族的減薪、以及全體勞工工時的增加，就是加劇青年貧窮化的困境。目前，台灣的大學生為了求學，一年平均需負擔達26萬元，私立大學學生更超過30萬元，每4位大學生就有1位需要背負學貸。然而，畢業起薪卻倒退16年，已經有1/3的上班族超過30歲、月薪卻領不到30K，「已經沒有什麼空間再放任青年貧窮或勞動剝削惡化下去。」

聲明提到，自從蔡英文總統在10月3日拍板定案要砍假，他們見識到府、院、黨無不全力硬幹，就是要在年底前強砍七天假：10月5日，陳瑩僅花1分鐘就將砍假案送出委員會。接著，面對青年的訴求，民進黨發言人總以「聽到年輕朋友的聲音了」來敷衍、蔡英文總統則惺惺作態地表示自己也很痛苦，但為了經濟轉型非要砍假。

青年團體指出，在勞工與青年的多次抗爭下，好不容易換來一次公聽會的機會，卻只是民進黨用來過水、補足程序，根本沒有幾個民進黨立委願意傾聽各界團體形成「拒砍七天假」的強烈共識。最後，砍假案即將通過二、三讀之際，民進黨動用前所未見的層層警力與柵欄，將勞工的心聲隔絕在外。

青年團體指出，看到這一路以來，民進黨政府屢次密會工商團體、百般顧及資方利益，民進黨力拚硬幹砍假，就是要賤賣青年與勞工的血汗給資本家！在砍假案通過二、三讀的此刻，血淋淋地見證所謂的「民主」進步黨，根本是罔顧民意、犧牲勞權而靠攏資方的「資進黨」。

聲明表示，在第三度政黨輪替，他們用「民主」教訓國民黨，而背負眾多青年期待的民進黨全面執政之際，是時候認清事實了：無論民進黨還是國民黨，都是聽命於資本家的政黨，不能期待它們改變青年的處境，或是期待它們來改善工時無法有效下降、薪資停滯、教育愈趨商品化等資本主義所造成的必然剝削─更多時候，它們就是加劇剝削、惡化青年處境的幫兇。「已經完全認清民進黨的資產階級性質，並宣告徹底與民進黨決裂。」

上台就忘承諾 勞團喊：用選票嗆民進黨

立法院內，歷經六小時朝野協商，宣告破局，國民黨立委占領主席台，但國民黨寡不敵眾，短短十分鐘，民進黨搶回主席台。後來，展開逐條表決，國民黨無力反抗，晚間八時撤出議場。國民黨立委認為，這個結果達到預期，因為明知道無法抵擋，拚一個最好看的「光榮戰敗」，「讓民進黨自己承擔後果」。

這場衝突，造成國民黨立委林麗蟬右手疑似脫臼送醫，國民黨立委陳宜民指是民進黨立委蘇巧慧拉扯造成，但蘇巧慧反駁是林麗蟬咬傷他的肩膀。民進黨團幹事長吳秉叡褲子被扯破，左肋骨因推擠造成胸痛送醫，民進黨立委陳曼麗的腳，也被踩到瘀青。

議場外，大批群眾數度朝門口推進，情緒激動，一度與警方發生推擠，後來，勞團展開第二波攻勢，傳遞「冥紙」給在場民眾，另準備「點亮台灣」旗幟及燒金紙鐵桶，嗆聲「若果民進黨這愛錢，我們就燒給他們」。

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七天假告吹 勞團夜襲蔡英文官邸

特休假內容盼再議 工商界：感謝蔡總統

工總秘書長蔡練生說，無法接受一例一休的休假內容，資方看到政府遇到少數勞團激烈抗爭，可以理解政府難處，工商團體不會上街頭抗爭，只能「含淚接受」；爭議逾半年的一例一休制度確定後，企業主也才能著手為未來規畫。

證交所總經理李啟賢指出，多數企業都希望工時爭議能快速落幕，給企業多一些空間，「每個行業對人力的需求不一樣，同一套制服能給所有產業穿嗎？」訂定一套最低標準即可。

崇越電子董事長郭智輝指出，每一個產業都有其發展的過程，政府不應立法限制工時，讓企業約定成俗就好。

國、親、時代力量 罕見立場一致

國民黨團在協商破局後，直接在主席台上怒批民進黨團對在野黨主張寸土不讓，這樣的協商是「摸頭協商」，他們完全無法接受。親民黨立委陳怡潔也強調，黨團立場就是堅持周休二例，譴責執政黨強硬闖關。

國民黨立委陳超明則酸，引領時代的時代力量應該是帶著民眾在衝，發言看起來冠冕堂皇，卻一直躲在幕後不參加協商，又落下鱷魚的眼淚，好像很同情勞工；時代力量應該跳出來，真正為勞工講話，不要搶鏡頭、變成民進黨的附隨組織，「割稻尾會被看破手腳。」

黨團副書記長李彥秀呼籲，全國九百萬名勞工都要睜大眼睛，看民進黨立委是如何得到政權，不到幾個月又馬上翻臉，蔡英文總統一聲令下，就背叛勞工。

時代力量立委黃國昌批評，民進黨刪除在委員會通過增列的第七十八之一條，代表未來像鴻海那樣的大企業，無法按企業大小分級罰緩，違反勞基法還是只能罰緩兩萬元以上，那政府增加一百倍的勞檢也沒用，根本是在欺騙勞工。

柯建銘指控，時代力量長期跟工鬥等團體合作，「是時代力量把他們帶進來的」，更直指時代力量說民進黨把罰則降低是「時代謊言」。民進黨立委王定宇現場也附和。

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勞基法修法強行過關 增納「吹哨者條款」

新法待公告上路後，明年起，勞工與公務員國定假日一致，資淺勞工僅工作滿半年，就有三天特休假。

昨天朝野黨團，從早到晚都在協商，對修法內容缺乏共識，國民黨團退出協商，民進黨立委強勢清場，將占領主席台的國民黨立委排除，展開逐條表決。

這次勞基法共修正十一條，包括周休二日規定為「一例一休」，雖休假日可以加班，但資方必須付出加班費，前兩小時加班費為「一加一點卅三倍工資」，兩小時後加班費為「一加一點六六倍工資」，加班未滿四小時、以四小時計算。

修正後勞基法，對資淺勞工福利提高。新法規定，工作滿半年未達一年者，享有三天特休假，滿一年則有七天特休假，滿兩年、但未滿三年，有十天休假，滿三年未、滿五年，則是十四天，第五年到第九年是十五天，第十年起是十六天，逐年增加一天，卅天為上限。特休假未休滿，雇主應補發工資，以「一加一」（一天特休折算兩天工資）計算。

此外也納入「吹哨者條款」，鼓勵及保護勞工檢舉違法雇主。加重對違法雇主的處罰，違者將處以兩萬以上至一百萬元以下罰鍰，以及賦予主管機關得依事業規模、違反人數或違反情節，加重罰鍰至法定罰鍰最高額二分之一（至一百五十萬元）。

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