【聯合晚報╱記者陶煥昌/台北報導】 2010.05.18 03:11 pm 
 
知名食品業者「掬水軒」公司最近陸續有7名中高齡員工不滿遭到不當調派、加上已3個月領不到薪資，前後分3批向台北市勞工局申請調解，並已有6人併案開過調解會，勞工局正密切注意發展。

申請調解的員工年齡在40歲以上、50歲初之間，首先是黃姓等2名員工、在上月12日以書面申請調解；隨後又有王姓4名員工也以書面申請調解；之後，又有1名戴姓員工書面申請調解。

前2批申請調解的掬水軒6名員工都指出，遭公司「惡意調派」，違反工作規則；而且公司積欠他們今年2、3、4月的薪資未發，6人均被迫離職。勞工局本月14日開調解會，會中達成協議，掬水軒允諾重新核算他們的薪資，核算清楚後即會發放，並將協助他們申請失業給付，開出非自願離職證明書。