工商時報2007.08.27【薛孟杰/台北報導】

勞委會日前完成勞保年金費率精算，如比照國民年金年薪資替代率一．三％實施，目標費率必須為一七．五％，年金才不會破產，換言之，保費必須從現行六．五％逐年調漲到一七．五％。但為免勞工反彈，勞委會仍暫訂逐年調高費率至一一％，開辦費率則交由立委決定是否加碼調漲。由於正值立委選舉期間，勞委會此舉也使勞保可能步上健保後塵，形成下一個財務無底洞。

國民年金將在明年十月上路，開辦費率由原規劃六％調高到六．五％，與政院拍板的勞保年金開辦費率相同。不過勞保年金規劃的給付比國民年金給付多了死亡給付、身障給付、生育給付，一旦收費相同，民眾恐將以假勞工身份加入職業工會參加勞保年金，勞保年金最後可能以破產收場。

勞委會表示，其實早已注意此問題，所以當初才會建議政院國民年金開辦費率應為六％，但立院擔心國民年金對已領有老農津貼者誘因不足，最後還是決定調高到六．五％，也讓勞委會一度考慮調高勞保費開辦費率到七％，以資區隔。如此一來，根據勞委會的估算，以一名勞工平均月投保薪資三萬元為例，費率將多增加○．五％，保費每月將多增加一五○元。勞委會表示，暫無調高費率計畫，開辦費率是否要調，則將由立委作決定。

由於勞委會此舉無異是將燙手山芋丟給立委，讓立委不以為然，民進黨立委王榮璋表示，開辦費率應依據精算結果決定，如交給立委自由出價，將嚴重不利年金財務，果真如此，主管機關必須負失職之責。

勞保年金年資採計標準也引發爭議。行政院版條文捨棄原先勞委會版對勞工較有利的「薪資最高二十年平均數」規劃，改採「四十年薪資平均數」，勞工團體及在野立委都批評該計算方式對勞工不利，勞委會後來雖改口「以終生投保薪資為基礎計算」才能維護照實繳費勞工權益，但立委選舉在即，基於對選民交代，這樣的政院版勞保年金草案要在立院過關，變數還很多，加上勞委會想由立委決定費率處理方式，都使勞保年金尚未開辦，就已蒙上財務黑洞的陰影。