工商時報2007.05.03侯雅燕/台北報導

行政院近期內將宣布資本工資調漲方案，經濟部研議配套措施，協助受衝擊最大的中小企業與連鎖加盟業等，據悉，經部將向勞委會建議，放寬現行二十人以下小型企業雇主聘用失業勞工規定，獎勵期限由十二個月延長至十八個月。

經部近期密集與工商團體進行討論，資本工資調漲後對業者造成的衝擊，研擬配套措施符合業者的需求。

經濟部長陳瑞隆昨日邀集相關單位進行討論，他要求商業司等單位再持續與企業界進行溝通。

因中小企業與服務業受影響最深，經部中小企業處與商業司積極研擬與業者協商，及研擬因應措施。

據了解，中小企業處提出建議為放寬現行「雇主聘僱失業勞工獎勵辦法」，獎勵期限由十二個月放寬至十八個月，放寬現行雇滿六個月才予以補助，縮短為三個月。

同時，因勞健保與基本工資連動，基本工資調漲，勢必帶動勞健保調整，衝擊所有產業，經部將協調勞委會勞健保連動能暫緩一年實施。

陳瑞隆強調說，連鎖加盟業者及其他中小企業業者向經部反映，希望給予融資協助，人力成本對中小企業而言是沈重的負擔，尤其員工流動率較高，企業不斷重複進行教育訓練，希望經部協助人員培訓、經營管理等輔導措施。