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看了判決之後,不禁讓我想起了一個人…..
他就是每天上班與我們相處的一位男性主管。上有一位直屬女性經理,下有九位女性幹部。在太平盛世時,是很好過日子的 ,一旦西線有戰事時,那就可有他瞧了。
比如說,當人員不夠時,幹部就會跟他要人,他得出面在這各自為政,關係有時緊繃的幹部間協調調人。又比如,就以昨天一個活生生血淋淋的例子來說,平常我們每天早上十點前會把所有作業員名單貼在公告欄上,讓每位作業員勾選當日是否加班,一來方便我們排加班時,有個名冊參考,再來,這也是一種加班配合度的考核,列為各項績效評比之一,尤其年終獎的考評。話說昨早有一個作業員,擅自在當天下午的出勤表上填寫『特休』,這在我們來說是可大可小的。但昨天那個活該倒霉的作業員,好死不死剛好碰上了她的幹部心情不爽的時候,於是一個說 『妳沒經過我的允許,不准』一個就直接跑去找主管說項,而那濫好人一口就答應,當那個幹部找上他時,我主管這麼說『我只說可以請特休,並沒說可以准』哎!這就是我們主管。這件事的最後,還是准假了。
有時候,我們會跟他開玩笑的問,上班要應付這些女人,下班又要應付家裏那一個,會不會受不了?他說『…家裏要應付的何只一個?老、中、青三個哩! 』哈~
hoanger平日的文章,讓我感覺有我主管的味道與影子。
我不曉得聯網的機制是怎樣,早上五點就因為下周二要交一個比賽性質的網頁報告,為了得佳績,這幾天特別容易醒。一醒過來,打開電腦直接來到這兒,又因為老頭還在睡覺,不敢開燈,只好藉著梳妝台小燈的餘光直接為文,貼文時間是5點40分,可卻貼不上來,而我的一篇文稿就這樣消失了,很懊惱。這個,一定要說。
再說一個,有了剛才的教訓後,我在Word為文,最後結束按下存檔鍵時,卻不小心按到開新檔鍵,於是我的一篇文稿剎時又變一張空白紙,此時我真的快抓狂了,老頭聽到我的哀號後,起床幫我把舊檔叫出來,就這麼簡單的一個動作,我是怎麼了?被聯網嚇昏了?
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