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上海金融家咖啡厅众筹一亿的覌念源自北京金融客咖啡厅創办人楊勇
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上海金融家咖啡厅众筹一亿的覌念源自北京金融客咖啡厅創办人楊勇

杨 勇      “一八九八咖啡馆”董事长       杨勇,人才股票布道者、中国式众筹模式先行者,毕业于北京大学金融数学系,现任唐创投资董事长,“一八九八咖啡馆”董事长,“金融客”咖啡首席架构师,中关村天使百人会秘书长,北大创投投资合伙人,北大校友创业联合会常务副会长等职务。

      1979年出生,2001年毕业于北京大学金融数学专业,至今拥有十年教育、互联网、金融等行业经验。运用众筹模式成功建立了国内第一家真正的众筹校友创业咖啡馆“一八九八咖啡馆”;策划了金融界知名的众筹咖啡,募资一个亿的“金融客”;近期以股权众筹模式打造了医疗行业的首个众筹项目——“佳美儿童口腔医院”,带动了各个行业和领域的一大批众筹项目的兴起。

 

同时,也在不断探索和实践不同行业领域众筹模式的运用,包括地产、教育、娱乐、社区、品牌、基金等,推动“众筹研究院”的成立,着力打造行业标杆案例,推动中国众筹事业的蓬勃发展。

上海金融家咖啡厅众筹策划人陳雨凡

  在北京大学东门外一处不起眼的楼里,有一处名曰“一八九八咖啡馆”的休闲所在。它成立于2013年10月,虽然看起来很简朴,甚至不经意间你可能会忽略它的存在,但一年多来,它每天都在吸引着大批“咖粉”流连忘返,且不少是业界大佬。它究竟有何魅力?

  一八九八咖啡馆董事长、北京大学金融数学系97级本科校友杨勇说,它的魅力来自于它是一家典型的众筹式咖啡馆。“众人拾柴火焰高”是一八九八成功的秘诀。

  “一八九八咖啡馆是由北京大学200位校友企业家、创业者依托北京大学校友创业联合会联合创建的,是国内首家校友创业主题咖啡馆,之所以以‘一八九八’来命名,是为了纪念北京大学的诞生。”杨勇介绍,一八九八咖啡馆的众筹,不是筹资,而是筹人、筹智。

  为了激发股东的参与感,杨勇与股东们订立了“盟约”:每位股东轮流到咖啡馆值班一天,其中一个重要的任务就是要办场活动。这样,一年下来,仅仅靠这些股东和活动,就聚焦了很高人气,为咖啡馆带来可观的收入。期间,至少有30%的股东通过跨界合作挣回了自己的投资。

  值得一提的是,一八九八咖啡馆的成立是依靠熟人众筹,它成立之后推动的融资案例依然是靠熟人众筹。浏览股东花名册,200位发起人涵盖了北京大学近30年来不同届别、不同院系、不同专业的毕业生,皆为在各领域中的知名人士、企业家、高层管理者。这些联合创始人所在的行业涉及金融、移动互联网、新能源、新媒体、教育、法律、高科技等多个领域,依托于此,一八九八咖啡馆可以最大限度地为包括北京大学校友在内的创业者提供创业各阶段所需的资源。此外,200名发起人中,八成左右都出生于70年代,目前多处于事业上升期,其寻求合作发展的动机非常强烈,带动了圈子活力。

  挑对了人,还要有一个科学的用人机制。由于股东人数较多,为了保证正常的决策,同时兼顾公平性,一八九八咖啡馆在运营管理上也做了创新。由200位校友作为联合创始人共同发起成立,从中选择11位校友组成执行委员会,类似于企业的董事会,行使咖啡馆日常管理和重大问题的决策,另外还有一个监事会,具体的事情则全部交给职业经理人去做。此外,每位会员股东都要缴纳3万元会费,可获得等值消费卡在店内消费。杨勇向股东们保证,咖啡馆5年之内不关门,5年之内,股东们一直可以在这个属于自己的咖啡馆里谈生意、做会议、寻合作、筹资金、找项目。

  为了让咖啡馆财务更透明,每一次的决策和开销,都有专门人员在微信群里公开或发邮件公布,让每个股东充分了解咖啡馆的运营情况。这样做到信息充分公开,又能随时吐故纳新资源,来保证咖啡馆的运营和管理。

  200位股东的力量有多大?数据来证明。通过200位股东的微信传播,开业前3天咖啡馆就来了1500人,之后这1500人又成了新的微信源,口口相传一个月后,全球的北京大学校友几乎都知道了一八九八咖啡馆,它的附加价值在原来的基础上放大了N倍。

  为了建立一个良性的创业生态圈,杨勇还创新了两项服务:一是建立校友信用评分机制,尝试把帮助别人和接受帮助进行量化,增加校友互动。这里并不欢迎“只肯出钱而不参与活动”、“事业处于非常稳定的状态”、“不肯分享、交流”的校友。二是校友管家服务,遇到问题直接拨打专线,有人负责向其他校友寻求帮助,避免个人欠下人情债。 

  搭上众筹的快车,一八九八咖啡馆现在已经成了一个非常高效的交易所,不同圈子的人聚焦到这里,交流思想、交换资源、交易项目……

  杨勇打算以这一模式开成百上千个咖啡馆,聚集不同的校友会、高端俱乐部和商会协会。大家不是拿钱来投资咖啡馆,而是拿钱来投资一个圈子平台,每个人都有“入门费”,但换来的是一个高端的“圈子”,得到的是跨界资源、人脉、时间和更多的服务。

楊勇如是説:

比如说一个股东亏200万,200个股东就亏4亿,这帮人都不在乎,但是这4亿如果是一家公司亏的,心里都会流血的,

做饺子馆,每个人50万,找200个人,1亿来做这个饺子馆,大家很好奇1亿怎么做饺子馆?

我们选最好的厨师、最好的管理者做这个饺子,这200个人都是非常挑剔的人,这饺子馆必须要这200个人都说饺子好吃才能开业。

我相信有200个这么挑剔的人内测一次,开业的时候一定是中国最好吃的饺子馆,再加上这200人的影响和背书,饺子馆一定会特别火。只要第一个饺子馆好了,我相信在全国其他地方去众筹一个饺子馆是非常容易的,未来可能中国的饺子大王是这位牵头人。

1898的开业,今天的这个状况是我们完全没有想到的,我今年所有的时间都在做众筹,众筹让我每天处于一种非常亢奋的状态:

包括我现在马上要成为我的一个投资人,给我投了1000万美金的一个大富豪,他是因为两个多月前跟他的爱人一起听我讲了两个多小时的众筹,本来他已经移民到硅谷了,现在全家又都搬回到国内准备重新创业,通过众筹养牛,给了我1000万美金保底(不需要回报)所以我目前手头的众筹项目大概有上千亿

有了众筹之后,对我们来讲真的一条微信就能带来上亿的钱,这是以前不可想象的,给创业带来一个非常大的改变。

众筹模式特点:

特点一,等额返卡,出多少钱给你返多少卡。这是两个目的:

目的1,因为当时的钱都是我们师兄师姐,我不希望有压力(虽然钱不多),你出三万我给你返三万的卡,三年之后关门了,你的卡也花完了,谁也不欠谁,就没有心理压力。

目的2,这些校友都挺有钱的,你如果不给他返卡,他出了三万块钱不回来的,但是你给他返了卡之后他会天天来的,这是能够达到要股东时间的很重要地原因。

就是因为活动特别多,所以大家交流的频率特别高,带来的结果是合作特别多,在座的大家都明白,你周围有很多很厉害的朋友,你希望跟他交流,但是大家都特忙,这种模式把大家的时间锁住了,带来了非常多的合作,有两个例子:

例子1,我们有一个校友是做动漫的,做动漫挣钱挺难的,每拍一次都需要融资,融资挺不容易的,1898开业以后,在我们内部做了两次项目路演,就募到了几千万,要是以往的话是不可能的。

其实很多人手上有几百万的钱是非常多的,这些人的钱放在银行里是非常不爽的,想去投资你又发现你看不懂,所以基本上不敢花钱,但是参与了一个众筹项目之后,发现好项目特别多,所以我们觉得众筹很有可能会未来把银行的钱全部变成众筹的钱。

刚才讲到这种孵化的效果真的非常棒,我们看到太多的例子了,基本上一个咖啡馆一年能孵化出几百个项目,都是非常可能的。

另外我们觉得众筹真的是一种非常高效的交易所(交易思想、交易钱、交易想法、交易资源…)

我觉得这个模式最大的一点价值在于,这个咖啡馆是1亿的资金,刚才央视有一个老师讲,我最早跟他聊完以后他觉得我们在忽悠,当时是看笑话的心态,现在确实变成了一个现实。

我们是怎么定义众筹的呢?基本上的含义就是大家一起来出钱、出力做众筹,我们现在用三加一的指标,评估一个众筹到底做得好不好:

1,参与感。出钱还得出力,大家看到网上的众筹实际上就是一种集资,只出钱不出力的众筹不能算众筹。

我们做重要最重要的一个点是想各种各样的办法折磨这些股东,让股东干活儿,股东出的钱只占200分之一的股份,如果他不干活儿,他绝对不会觉得这个咖啡馆是自己的,如果这个咖啡馆快死了,他把这个咖啡馆解救了,他一定会觉得这个咖啡馆是自己的,我们做众筹很重要的任务就是找各种理由让股东干活儿,

2归属感。我们做众筹很核心的任务就是挑人,只有你挑了一群人,大家觉得自己是一个圈子,你才会有归属感,为什么一般网上的众筹很难做到这一点?人太杂了,前端时间很多负面的新闻,什么上海、北京好多咖啡馆都倒闭了,从他们开始筹建的第一天我就知道会倒闭,而且时间不会太长,原因很简单。我可以下一个定论,两类咖啡馆一定会关门。

定论1,给钱就要的咖啡馆一定会关门,

定论2募资特别少的,一定会关门。

另外一点做咖啡馆你做过就知道,太难挣钱了,你不能指望去盈利,所以我们做所有的众筹项目从来不需要方案,因为你不知道能做成什么样,但是我们会算最坏的帐,比如说金融客我们算一年最多亏1000万,五年不倒闭,那五年最多亏5000万,我1亿的资金肯定关不了,这是我们的一个逻辑。你让他不死就募足够多的资金就死不掉了,这是非常重要的。

为什么募资不够的咖啡馆一定会关门,因为一群人做事一定导致的结果是这样,一开始都很亢奋、兴奋,我们做一个咖啡馆还不容易吗?但是往往的结果是,每个人都觉得咖啡馆不是自己,谁都不出力,当初做预算的时候是这些人都出力,发现进来之后谁都不出力,所以当帐上的钱一旦不多的时候,矛盾就开始了,最后一定会关门。

所以当钱足够多,你不用考虑咖啡馆亏损的时候,大家就会全力想我通过咖啡馆出了50万,怎么把钱挣回来。

3荣誉感。好比今天来,如果金融圈的这帮大佬都来这儿的时候,你觉得进来很有面子,最后我们感觉你不进入金融客,就觉得被淘汰了,你就一定得进来,

另外一点你觉得这个东西做得特别好,你特别愿意吹牛,这个口碑是怎么来的,不就是吹牛吹出来的吗?

我觉得我做了中国最好的咖啡馆,我就愿意到外面吹牛,只要有机会吹牛的时候,口碑就自然来了。

为什么金融客能那么短的时间内让那么多人知道,原因是有100多个人在吹牛,一个人吹牛影响力是有限的,但是100个人吹牛的时候,你发现基本上行内的人都知道了。

很多1898的人出了钱到现在为止还没消费过一次,但是他觉得很值,因为在很多场合里就有校友说,最近校友里做了很牛逼的咖啡馆叫1898,他很骄傲地说我是股东,有这样两三次以后,他就觉得这个太值了,就是这个逻辑。

4使命感。如果更高一点的标准是有使命感,我们现在在众筹大学,我现在有4个大学的众筹,100多亿,一个人500万,这帮人为什么要出钱呢?他觉得中国的教育太烂了,他有使命要改变中国的教育,所以掏了500万。

众筹我们就分成两类:

第一类,陌生人众筹。

第二类,熟人众筹。

我们觉得陌生人众筹很难做起来,原因是中国人没有契约精神,你指望中国人说什么做什么是不可能的,大家看到网上的众筹是做得不成功的,他们已经做了两三年了,金额才几千万,这也说明大家对陌生人是不信任的。另外还有一点,众筹真正的麻烦是在后面,你要了100个人的钱(每个人1),我们说好一年不能退钱,过了三个月有10个人说,你当初跟我讲的跟我现在不是一码事儿,你给我退钱,你退不退?这时候你会很纠结,因为在国外有很好的法律制度。中国人不一样,这10个人天天盯着你,再不行这10个人去上访了,你说你退不退钱,但是反过来这个钱你如果退了,对那90个人就不公平。所以陌生人给我钱我从来不敢要,后面纠纷一定会非常多的。

熟人不一样,中国人对契约精神不遵守,但是对熟人圈的信誉特别在乎,你再骗钱从来不敢在你的同学圈骗钱,就这么一个逻辑,我们做熟人众筹利用的就是大家很在乎熟人圈的信誉,你不敢乱来,是这么来的。

中国古代建房子是不需要铆钉的,建的房子抗震能力非常强,全是靠木头之间相互借力、相互制约。我们这种熟人的众筹就是靠这种方式,熟人之间相互制约,最后反而不敢乱来。一般我做众筹别人找我来谈项目:

众筹两个特别大的价值,这是我们在项目里面正在改变的:

价值1,改变社会组织。

价值2,改变创业形势。

众筹把这些问题都特别完美地解决了:

众筹是一种新的组织结构,我上次跟清华的一个专门做公司治理的高教授聊这个,他觉得这个肯定是一场革命,因为公司的模式发生了改变,传统的这种几个人成立的私人公司太封闭了,一定是走向没落了。

所谓的上市公司股东太多了,所以股东之间非常陌生,导致的结果很有可能最后变成职业经理人控制了,但是这种众筹你会发现200个股东相互之间比较熟悉的时候,职业经理人干活儿特别卖力。

逻辑2,传统的创业每一步都是非常难,找钱很难,找完钱之后把你的产品第一拨卖出去生存很难……每一步都特别不容易

所以这个众筹带来的改变是股东、消费者、推广者三个人合为一个人之后,做事就变得特别简单了。

我举个例子,我们帮一个朋友推月子中心,每个人25万,200个人就是5000万做一个月子中心,而这个出钱的人什么心态呢?

 
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