http://mna.gpwb.gov.tw/IndexDetail.aspx?id=63637
嚴明：「待遇、尊嚴、出路」三面向推動募兵制
發稿日期： 2013/12/11

（軍聞社記者蔡宗恆臺北十一日電）國防部長嚴明今日在立法院表示，國軍將持續從「待遇」、「尊嚴」、「出路」三面向推動募兵制，並積極調整制度，致力改善服役環境，在行政院指導下協力各部會機關，強化整體政策推動能量，共同解決窒礙因素，俾利兵役制度成功轉型。

　嚴部長上午出席外交及國防委員會時表示，薪資待遇對就業者具有直接的影響力，國防部已向行政院陳報調整案，並積極向人事總處與主計總處協商，希望能盡早實施，進而提升國軍競才的誘因。

　嚴部長指出，軍人從事戰備訓練、輪調戍守及操作武器裝備具危險性，並接受軍事管理嚴格約束，生活較不自由，適法性與公教體制不同，依據大法官第555號解釋，軍職人員從事戰鬥行為攸關國家安全，養成過程、服務義務均與文職有別，為保障軍人權益，奠定國軍福利事務法源，將研擬制定「軍人福利條例」，並爭取行政院及考試院等機關支持，務實依不同身分立法，期使官兵安心發展軍旅生涯。

　有關參酌美軍分配職務宿舍或獲補助房屋津貼等方面，部長說明國防部除建請財政部加速土地活化外，也持續爭取預算挹注營改基金，逐步增建及整修老舊職務宿舍，滿足官兵住用需求。

　在「尊嚴」方面，嚴部長強調，觀察美國對軍人及家屬訂有相關優待制度，並予以落實；因此，為培養國人愛國心，並視從軍為保國衛民典範與崇敬對象，已建請行政院指導內政部落實執行軍人及其家屬優待條例，同時協請有關部隊重視及依法行政，使從軍青年感受實質的尊榮。

　此外，為使國家培育成熟人力能有效再運用，部長說，目前持續協調考試院精進與落實轉任考試相關機制，使軍人感受國家對服役貢獻的肯定。

　在「出路」方面，部長表示，現階段建請相關部會對積極進用退伍軍人的民營企業及工商團體，能參酌美國制度，訂定獎勵與補助措施;並賦予輔導會優先承攬國防勞務委外及政府相關工程，以擴充輔導會就業安置能量。

　嚴部長進一步強調，募兵人力成長，事涉國軍戰力延續及國安層次的重大議題，國防部會持續積極推動，並加強相關部會的協調溝通，提高募兵誘因。

http://mna.gpwb.gov.tw/IndexDetail.aspx?id=63648
國防部積極推動募兵制　未有政策改變或跳票情事
發稿日期： 2013/12/11

（軍聞社記者林宜慶臺北十一日電）外傳「105年（85年次）恐恢復徵集常備兵現役（役期乙年）」乙事，國防部今日鄭重澄清，傳聞絕非事實。

　國防部強調，推動「募兵制」係國家兵役制度重大轉型工作，國軍將積極推動「募兵制」，並未有政策改變或跳票情事。

http://n.yam.com/cna/politics/20131211/20131211977752.html
國防部：募兵制政策未改變
中央社-2013年12月11日 下午20:17

（中央社記者唐佩君台北11日電）國防部今晚發布新聞，強調推動「募兵制」是國家兵役制度重大轉型工作，國軍積極推動，並未有政策改變或跳票情事。外傳民國105年恐恢復徵集常備兵現役，絕非事實。

國防部表示，推動募兵制不會政策改變或跳票，也無將來要恢復徵集常備兵現役一事。

外傳民國105年恐恢復徵集常備兵現役，國防部鄭重澄清，傳聞絕非事實。

http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT1/8353485.shtml

募兵慘 嚴明：降需求 提高達成率  
 
【聯合晚報╱記者洪哲政/台北報導】 2013.12.11 02:58 pm
 
 
募兵成效不佳，國民黨立委林郁方上午說，艱苦兵種募不到士兵，裝甲兵預定招募1077人，錄取75人，只報到41人，達成率僅4%。東引島民國102年招募285人，至11月底，錄取人數23人，實際入營報到11人，同樣只有年度目標的4%。

針對今年募兵成效，國防部長嚴明上午在立法院表示，這項數據與去年同一時期而言，減少200餘人，達成比率顯得低，是因今年招募員額較高。國防部宣布募兵驗證期往後延兩年，才能達成目標，需求數量要有所調整。國防部明年就會將招募需求率降低，募兵的達成率，就會比較高。

嚴明上午就募兵情況到立院專案報告，他表示，已針對人員待遇調整、尊嚴與出路問題進行改善，只要配套措施可以達成，募兵制可在民國105年達成。

對於志願兵調薪4000元，嚴明說，行政院原則同意，但仍在對預算來源進行分析。國防部希望明年1月1日實施，除志願役士兵加薪外，再依序以志願役加給、戰鬥加給和地域加給做考量。

林郁方說，陸軍裝甲兵招募達成率僅年度目標的4%。照這種情形下去，102年裝甲兵整年獲得率，可能只有不到6%，102年陸軍步兵預定招募3162人，但截至11月底，錄取人數只有700人，實際入營501人，只有年度目標16%，102年步兵整年獲得率，說不定不到25%，他對我國能否完成募兵制感到憂心。

【2013/12/11 聯合晚報】

http://mna.gpwb.gov.tw/IndexDetail.aspx?id=63643
政府跨部會合作　協力推動「募兵制」兵役轉型
發稿日期： 2013/12/11

（軍聞社記者林敬傑臺北十一日電）內政部政務次長蕭家淇今日表示，配合國防部兵役轉型規劃，該部將針對現行窒礙難題，進行跨部會協調聯繫，同時妥適規劃役男人力資源，以有效協助政府推動「募兵制」。

　內政部政務次長蕭家淇上午出席立法院外交及國防委員會，進行「推動募兵制跨院際、部會的窒礙問題與策進」報告時，做上述表示。

　蕭家淇表示，推動募兵制為國家既定政策，內政部確依兵役法第25條規定及100年12月30日國防部會銜該部公告：「83年1月1日以後出生的役男，自102年1月1日起，改徵集接受4個月常備兵役軍事訓練。82年12月31日以前出生的役男自102年1月1日起，未經徵集或補行徵集服役者，應服1年替代役。」辦理相關兵員徵集工作；另在兵役制度轉型期間，「替代役」將扮演兵役公平及役男人力資源妥適運用的角色，以協助兵役制度順利轉型。

　蕭家淇指出，內政部配合行政院核定同意國防部展延募兵制執行驗證期程至105年底，民國103、104年將賡續徵集常備兵役，爰明（103）年服替代役人數，將維持今年3萬5千人的規模，常備役與替代役員額供需適可平衡。

　蕭家淇強調，內政部配合推動募兵制的配套措施與策進作為，均是依據現行政策執行驗證期間所遇問題，進行全般通盤考量，包括「修正體位標準」、「放寬家庭因素服補充兵役條件」、「放寬替代役男提前退役條件」、「研議20歲以上役男得申請出境就學」及「鬆綁替代役體位役男服補充兵役條件」等措施，擬定具體可行辦法，有效解決「募兵制」窒礙難題。

http://mna.gpwb.gov.tw/IndexDetail.aspx?id=63645
董翔龍：跨部會協商修法　增加青年從軍意願
發稿日期： 2013/12/11

（軍聞社記者方正臺北十一日電）國軍退除役官兵輔導委員會主任委員董翔龍今天在立法院強調，目前將協力推動募兵制納入施政核心工作，並置重點於就學、就業面向，以及兼顧就醫、就養和服務照顧等事項，未來透過跨部會研商、修法方式，期使青年朋友增加投身軍旅行伍意願，進而保衛國家安全。

董翔龍上午出席立院外交及國防委員會時，就「推動募兵制跨院際、部會的窒礙問題」為題，進行專案報告。

　董翔龍指出，現行退除役、現役軍人轉任公務人員的考試規定，其中有榮民資格的應考資格、分發任用及轉調等多項限制，現階段規劃除放寬、解除相關限定外，並研擬建立軍職轉任公職儲備與各官等訓練比照的制度，使政府機關任用及國軍人力精實上，互蒙其利，更可有效激勵轉任意願。

　董翔龍表示，該會未來除持續服務榮民外，已規劃將服役4年以上、未達10年的志願役退除役官兵為新增服對象，並依服役年資，提供「分類分級」退輔措施，目前希望循立法程序取得法源依據，以利相關政策推動，讓曾經為國家奉獻黃金歲月的職業軍人，能夠充分感受政府的關懷與照顧。

http://n.yam.com/cna/politics/20131211/20131211977108.html
配合募兵 4年兵退伍輔導6年
中央社-2013年12月11日 下午17:02

（中央社記者謝佳珍台北11日電）國軍退除役官兵輔導委員會主任委員董翔龍今天表示，配合募兵制推動，服滿4年志願役退伍享有6年就學就醫等輔導。

立法院外交及國防委員會邀國防部長嚴明、國軍退除役官兵輔導委員會主委董翔龍報告「推動募兵制跨院際、部會的窒礙問題與策進」。

董翔龍答復台灣團結聯盟籍立委許忠信詢問，退役待遇是否縮短到4年即取得退伍軍人身分時說，是配合募兵制實施。

董翔龍說，退伍後享就學、就業輔導，若有就醫、就養需求也可輔導，不過，並非「照顧一輩子」，是按服役時間做為輔導期限。

他表示，4年士兵輔導期限6年，這6年想辦法協助就學、職業訓練、具職場能力，以建設台灣、為台灣打拚。

http://n.yam.com/cna/politics/20131211/20131211976387.html
嚴明：募兵制成功要各部會配合
中央社-2013年12月11日 下午12:52

（中央社記者唐佩君台北11日電）現行狀況下募兵制是否可以成功，國防部長嚴明今天面對立委要求表態時，並未舉手；但他說，如果相關單位配合會改善。

嚴明今天到立法院報告「推動募兵制跨院際、部會的窒礙問題與策進」，報告中提到志願士兵招募較去年減少291人，人力成長未如預期，其中基層薪資亟待調整是一項主因，國防部已多次向行政院提報爭取，希望明年1月起加薪。

中國國民黨籍立委楊應雄質詢，要求嚴明、退輔會主委董翔龍及內政部次長蕭家淇表態，認為在現行狀況下募兵制可以成功的舉手，結果3人並未舉手。

但嚴明之後補充說明，只要各部會配合推動會改善。

民進黨立委蔡煌瑯質詢，目前二兵月薪新台幣2萬9千多，跟到速食店打工差不多，這種薪資水準怎麼會有誘因，詢問明年加薪新台幣4千是否有確定？嚴明表示，已經呈報行政院，仍在跟相關部會協商，希望明年1月起會加薪。

行政院10月2日召開國防部「募兵制推動概況及協處事項」專案報告會議，行政院長江宜樺提示，基於增加招募留營誘因，原則同意適度調整志願士兵薪資待遇，由人事總處、主計總處等機關協處，並請政務委員林政則開會協商。

http://n.yam.com/cna/politics/20131211/20131211975798.html
募兵加薪 國防部爭取明年實施
中央社-2013年12月11日 上午09:18

（中央社記者唐佩君台北11日電）國防部今天表示，募兵人力成長不如預期，提高待遇有助力，已向行政院提報爭取，將持續協商，希望明年起加薪。

立法院外交及國防委員會今天邀請國防部、退輔會及內政部報告「推動募兵制跨院際、部會的窒礙問題與策進」。

據國防部書面報告，至今年11月止，志願士兵招募較去年減少291人，人力成長未如預期，主因在人力市場競爭力不足，且僅賴國防部提供的招募與留營措施，不足以改善條件，其中基層薪資亟待調整。

先前傳出，因應募兵制，志願役士兵每月可能調薪新台幣4000元，但當時行政院人事行政總處表示，尚未拍板定案。

國防部今天報告，爭取加薪案已在10月提報行政院，將持續與人事總處協商，希望明年1月起實施。

http://n.yam.com/cna/politics/20131210/20131210975207.html
102年募兵達成率 約3成
中央社-2013年12月10日 下午22:02

（中央社記者王靖怡台北10日電）國防部表示，統計今年到11月為止，志願役士兵招獲8603人；以全年目標2萬8531人計算，達成率約30.15%。

立法院外交及國防委員會明天邀國防部長嚴明等相關部會首長，報告「推動募兵制跨院際、部會的窒礙問題與策進」並備詢。

根據國防部送到立法院的書面報告指出，為提升招募及留營誘因，已優先推動包括增加報考梯次、放寬年齡身高、擴增女性員額、精進內部管理及改善生活設施等措施，並協請行政院國軍退除役官兵輔導會強化退輔方案。

國防部說，統計今年到11月底，志願士兵招獲8603人，與去年同期的8894人相比，招募成效略減，顯示從軍誘因仍不足。深究募兵人力未能增長主因是國軍在人力市場競爭力不足，且僅賴國防部所能提供招募與留營措施，仍不足改善競才條件，形成推動窒礙。

國防部表示，深切體認「待遇」、「尊嚴」及「出路」為青年從軍留營重要因素，待遇部分，將繼續爭取薪資待遇調整案，希望從103年1月起實施，研擬制定軍人福利條例，並持續爭取預算挹注營改基金，逐步增建及整修老舊職務宿舍，滿足官兵住用需求。

尊嚴部分，已建請行政院指導內政部，落實執行軍人及其家屬優待條例，也建請教育部將從軍納入職業發展輔導與學校教育評鑑，使各院校鼓勵畢業學生報考各志願役班隊，並建請行政院協調考試院，精進與落實轉任考試相關機制。

出路部分，已建請行政院指導退輔會、行政院勞工委員會及經濟部對積極進用退伍軍人民營企業及工商團體等，訂獎勵與補助措施，並研議政府機關委外或促參案，可在契約中規範安置退伍軍人比例；退輔會已研修國軍退除役官兵輔導條例，將志願士兵納入輔導範圍，待審議通過，有助吸引青年從軍。

http://n.yam.com/cna/international/20131104/20131104868376.html
夏立言鼓勵兒子返台服兵役
中央社-2013年11月04日 下午22:50

（中央社記者周永捷雅加達4日專電）即將接任國防部副部長的駐印尼代表夏立言今天表示，他兒子是30多歲的大人，有家庭、事業，希望外界能給他多一點時間和兒子溝通，鼓勵兒子回台服兵役。

「風傳媒」報導，「即將接任國防部軍政副部長的駐印尼代表夏立言，驚爆兩個兒子從小在美國長大，雖仍擁有台灣國籍，卻逃避服兵役的醜聞」。

夏立言今晚接受中央社記者訪問時表示，總統馬英九召見他徵詢接任國防部副部長時，他已主動向總統報告這個情形，總統希望他能解決這個問題，他也答應總統會和兒子溝通，處理這個問題。

他原本計劃返台接任副部長時主動對外界說明這個狀況。

夏立言強調，他知道服兵役的重要性，他的祖父也是入祀忠烈祠的軍人，自己的兒子沒當兵，他也覺得遺憾。

他說，畢竟兒子已經是30多歲的大人了，從小在美國長大，現在已經有自己的家庭、事業，希望外界能給他多一點時間和兒子溝通，鼓勵兒子回台服兵役。

夏立言指出，駐外人員子女的宿命就是從小四處奔波，對於兵役問題也是情非得已，希望外界能體諒駐外人員的處境，不要受到外在因素影響他服務國家的機會。