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《林保華專欄》 富士康將改變中國？
把富士康墜樓事件看成僅僅是勞資糾紛，是一種膚淺的看法，也會中計。郭台銘的回應措施也超越這點，可以看出他是一個相當有眼光的企業家。不管你喜不喜歡他。他的回應措施有許多，前期那些，沒有必要去說它了，現在人們只關注，他於一個星期內在深圳廠區兩次加薪，幅度達百分之一百二十二。這樣大規模、大幅度加薪，在全世界可能是空前之舉。就是這個加薪舉動，一舉回應了勞資關係、商業競爭與中國政府政策三大問題，使勞工滿意，競爭對手瞠目結舌，政府則要評估對中國未來發展的深遠影響。
六四屠殺之後，台商趁西方國家制裁中國之時，趁虛而入，從商業決策來說，雖然正確，從道德層面卻須受到譴責，被指為「吃人血饅頭」。共產黨作為一個惡棍，在它恢復生機後，也不會感謝台商，而是會在適當時候反噬。當然，反噬的時候，會打出正義的旗號，這就是富士康與一些台商目前在中國的處境。台商的回應，也必須根據社會的要求，才能得到輿論的同情，而不能只是談錢談利。
富士康這個舉動，對中國未來的影響，估計有以下幾個方面：
第一，中國農民工的生計將得到相當改善，包括做人的尊嚴得到提高。第一炮不是中國國有企業打出來，而是台商，將改善台商形象，雖然這不是台商主動的，但是在社會壓力下做出比政府迅速而有效的回應。
第二，富士康加薪將激發中國的工潮，迫使其他中外企業向富士康看齊。中國政府更加沒有理由鎮壓這些工潮。人民的維權意識勢必大大提高；廠黨委、廠工會站在權貴一方的奴才角色，再不改造就會被唾棄。
第三，農民收入的提高，真正可以做到中國政府追求多時的刺激內需目標；提高人事成本使企業汰弱留強，被迫改革經濟結構。然而也會迫使一些外資撤資，準備新投入的外資則駐足觀察，這將影響經濟成長。
第四，現在處於尷尬情況的反而是中國政府，不能不歡迎外商加薪的做法，然而勢將損害「紅色買辦」的利益，更恐懼於民眾人權意識的提高。未來民間的社會運動將蓬勃展開，共產黨能否被迫走上改革道路？
富士康事件當然沒有就此結束。墜樓案中有幾宗所包藏的司法黑幕可能永遠無法解開；競爭對手要打垮富士康的行動會因此停止嗎？中國中央政府與地方政府，以及不同利益集團之間就富士康事件展開的角力將繼續進行。然而中國崛起的模式勢將發生變化。最壞的就是共產黨迷戀權力、貪圖利益而頑固拒絕改革，中國則將淪為殺戮戰場，如同目前已出現官殺民、民殺官，以及民殺民的亂殺場景。
台商將面臨更大壓力是毋庸置疑的，更多鮭魚將決定返鄉。因此馬政府不應隔岸觀火，尤不可助共為虐，而是要在幾個方面努力：
一，保護即將返鄉的台商，尤其避免在這重要關頭被中方的某些人士挾持侵吞；儘量做到全身而退。
二，在台灣創造有利的投資環境，讓回來的台商重新開始。用新思維審議有爭議的外勞政策，共創台灣產業的第二春。
三，面對中國政經處在重大變化的前夜，台灣應該停看聽，不應急急地與中國簽署ＥＣＦＡ，把自己綁在共產戰車上。 （作者林保華為資深時事評論員，http://blog.pixnet.net/LingFengComment）
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