有權運用特別費的首長們，使用上若未嚴守用於公務的分寸，平常說沒事就沒事，真要查起來問題多的是．但是問題在於，使用規定中有一個”用於公務”的字眼，這就使得真的查將起來，小事都能變成大事．官員若因此丟官下台，恐怕還算是輕的．

若要說制度陷人於不義，正確說來，應是審計，主計單位及首長們長期打馬虎眼，大家得過且過才會造成今天的局面，人人自危．”從前大家都這樣做的，我這樣做當然沒問題”．這種因循苟且的心態是人把制度破壞了，慢慢的將公款當成自己的變相加薪，自然習以為常．特別費制度的設計雖然不良，但是制度可沒告訴首長們：錢可以拿來私用．

特別費的設置是個陷阱，使人向裡跳的是蕭規曹隨的苟且之心．

睜隻眼閉隻眼的官場陋習，遊走於灰色地帶的事情還不知有多少，又豈止是特別費這一件案子呢？為什麼王建煊能守好份際，別人不能？一個官場大染缸，染了多少官員？

現在正好趁這個時刻，把該檢討的制度以防小人之心，統統訂的明白有規範一點，免得我們的官員們動不動就要因為這點兒”小事”，而有苦難訴，四處喊冤，大嘆制度害人．

大家得幫忙拉中華民國的官員一把．

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2006.11.18　 中國時報
還是檢討制度吧！
中時小社論

    坦白說，首長特別費這個制度，真的應該好好檢討了。

    過去政務官薪水不高，紛湧而來的紅白帖子不能推，出手又不能太寒酸，真要掏自己腰包，大概月中就沒米下鍋了，於是便有首長特別費來支應這些開銷。倒也不能說是假公濟私，因為很多應酬人情是跟著職務來的，員工帖子放給部長、訃聞送給市長，往往未必出於私交，由公費支出不能說全沒道理。
 
    只是，長期下來，很多官員把特別費當成變相加薪，認為特別費就是自己薪水的一部分，處理方式就比較馬虎，審計和主計單位也不會往這上頭找麻煩。相衍成習之下，到處是糊塗帳。要是真一板一眼查起來，全國六千多位政務官，過去多少年的一團亂，豈不要把整個台灣都掀翻了？