2015-02-17 15:13:19 聯合晚報 記者許依晨/台北報導
關規伍不隨?
考試院近5年考績評等比率、考試院近5年各官等考列甲等人數比率資料來源:考試院 製表:許依晨
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考試院今年考績僅一人「吃丙」;考試院多數為薦任職等以上職員,但卻有高達50%的基層的委任人員考列乙等,外界質疑前院長關中去年卸任後,扮演考績法改革領頭羊的考試院也被打回原形。 報系資料照
分享考試院今年考績結果出爐,「吃丙」者一人,僅占全院受考人數1.1%,創下近五年來考試院打丙新低記錄。考試院多數為薦任職等以上職員,但卻有高達50%的基層的委任人員考列乙等,外界質疑前院長關中去年卸任後,扮演考績法改革領頭羊的考試院也被打回原形。
公務人員年終獎金固定1.5個月,除了年終外,還外加個人考績獎金,甲等為1個月,乙等0.5個月,丙等沒有考績獎金,年終獎金加考績獎金,每人最高可領2.5個月。
前院長關中在任時,考試院力推考績法改革「從自己做起」,堅持丙等人數每年要有近3%的比率,且考甲也相對嚴格,過去五年甲等比率幾乎都控制在70%以下。
去年高官吃丙
去年考試院賞了一名兼差打混的司長級十三職簡任官員「吃丙」,「高官吃丙」前所未見,考試院上下瘋傳此事,不少人表示大快人心;此外,去年基層委任人員考列甲等的比率69%,多於薦任的64%,外界眼睛一亮,可說繳出一張漂亮成績單。
考試院近5年考績評等比率、考試院近5年各官等考列甲等人數比率資料來源:考試院 製表:許依晨
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今年考績寬鬆
不過,今年考績出爐,統計今年考試院人員考績,遭打丙者一人,僅占全院1.1%,考列甲等者占74.2%,而乙等者24.7%,相較去年度有兩人遭打丙,打丙比例2.3%,甲等者約68%、乙等28%,今年考績明顯寬鬆。
高層表示,考試院為院級機關,委任的人少,過去委任人員考列乙等多,因此近年來,盡量各官等考核標準要平衡;但細究今年各階等考列甲等比率,最高階的簡任官員有85%拿甲等,薦任也有76%,而最低階的委任職員只有50%拿甲等,和去年及前年相較,今年委任人員考列甲等的比率大幅下降,「打乙的壓力,又壓回委任身上」,「可見大家都沒把打考績當一回事」。
考試院官員說,今年度考試院人員考績獎金都已發放,只有一位委任職員因工作績效不好被打丙,考績獎金也落空,至於是否「關規伍不隨」?該官員低調表示,「院長打的情況就是這樣」,不願多做回應。
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