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政治局常委只有一人（胡錦濤）留任，所以十七大到十八大，政治局常委如只有兩人留任（習、李），亦不為少。十八大如照預定在2012年開的話，那真是多事之秋（台灣、美國同年要舉行總統大選）。
集體接班模式成形 民主體制有待建設 2007/10/23 【明報專訊】中共十七屆一中全會，昨日選出新的中央領導集體。中共總書記胡錦濤在會見記者時提出，要「構建充滿活力、富有效率、更加開放、有利於科學發展的體制機制」，對中共徹底擺脫人治、提高執政水平，定下較高的要求。習近平、李克 強這兩位1949年中共建政之後出生的博士，成為中央政治局常委，讓外界清晰地看到了未來10至15年的中共接班部署，並為胡錦濤提出的體制建設，提供了一定的幹部保障 。 西方國家與中國打交道時，常常擔心在這樣一個民主政治欠奉、人治烙印未除的國家，其政策會否因當政者的變化而變化。為此，海外一直對中共高層的人事變化極其關注。但是，從中共十七大開始，這樣的擔心應可減少了。 再次當選為中共總書記的胡錦濤，昨日在人民大會堂，帶領新一屆政治局常委吳邦國、溫家寶、賈慶林、李長春、習近平、李克強、賀國強、周永康會見中外傳媒，他特別介紹說兩名新常委習近平和李克強年紀比較輕，分別是54歲及52歲。 這樣的介紹意味著什麼？最簡單明確的解釋就是，根據68歲必須退休的原則，到5年之後中共十八大召開時，胡錦濤等其他7名常委將全部退休，只剩下屆時年齡分別為59歲的習近平和57歲的李克強，胡溫體制將轉為「習李體制」。如果胡錦濤不再沿襲鄧小平、江澤民兩人以中共普通黨員身分擔任中央軍委主席的陋習，則習李兩人將可放手組建自己的治國治黨班底。即是兩人經過5年接班培訓後，至中共十八大時開始全面掌政，到中共十九大結束時，兩人的年齡亦不過69歲和67 歲。如此去看，68歲劃線的原則，使得中共最高領導層之中，什麼人屆時必須退休終於制度化，而十七屆一中全會達成的中共最新接班安排，則使得至少在未來 10到15年，中共這個執政黨和國家的命運誰主浮沉，較為透明化。 接班梯隊表現 決定各自前途 胡錦濤昨日會見記者時明確提到，要奮力推進改革開放，著力構建充滿活力、富有效率、更加開放、有利於科學發展的體制機制，努力為發展中國特色社會主義提供強大動力和體制保障。據此研判，胡錦濤為首的中共新領導層，不僅高度重視接班人的選拔，亦將體制機制的構建，擺在一個重要位置。 我們深信，中共黨內民主建設和中國政治體制改革，遠比接班人的選拔為重要。胡錦濤如果能在這一方面有所建樹，其超越前人的歷史地位已然確立。 針對習李兩人成為未來的中共接班人，外界有不少猜測。例如，習近平為「太子黨」的代表人物，李克強則為「團派」代表人物。但是，胡錦濤並未指定與自己同屬團派出身的李克強為接班人，本身就改變了中共一直沿襲的指定接班人遊戲規則。更何況，習近平、李克強所代表的，是一個接班梯隊。在目前政治局委員和中央書記處書記中的一批50餘歲的人物，如李源潮、汪洋、薄熙來、令計劃、王滬寧(?)等，都是這個接班梯隊的成員。他們未來的表現，將決定自己的政治前途。 換句話說，從中共十七大開始，中共所實施的，將是一種集體交接班制度，而不再是將黨和國家的最高權力交給某一個人。胡錦濤要培養的，亦不再是某一個接班人。如此，就為中共徹底擺脫人治，奠定了重要的體制保障基礎。 當然，外界仍然會質疑，為什麼是習李兩人破格成為中共政治局常委，而不是其他人？ 尤其是，習李兩人在擔任地方大員期間的政績，並不比其他官員更出色，至少，沒有建立當年「要吃糧找紫陽，要吃米找萬里」那樣的口碑。而且，這種集體交接班制的確立，雖然較指定接班人的做法是一種進步，卻仍然是中共黨內各股力量角力之後達至平衡與妥協的產物，並非真正的黨內民主政治發展的成果。 然而，對於中共這樣一個堅持一黨專政的執政黨而言，發展黨內民主不可能一蹴而就。關鍵在於，黨內各股力量較量之後，其結果是否促進了黨內民主建設，是否符合了人民利益。胡錦濤今次能夠及早實現中共最高領導層的權力交接制度化，並且為此提供重要的人事安排保障，已是往前行了一步。
然而，一個「充滿活力、富有效率、更加開放、有利於科學發展的體制機制」構建，不應當止於此。未來5年，以胡錦濤為首的中共新領導層，必須拿出更大的勇氣和魄力，為建設黨內民主增添動力，為實現全國政治體制改革加一把勁，使之與中國的經濟社會發展相適應。
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