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政策不明確 附設托兒所 企業多打退堂鼓

記者鍾蓮芳∕報導

為了推動「兩性平權」、鼓勵生育,並營造職業婦女友善工作環境,政府積極鼓勵民間企業「附設托兒所」,讓員工安心上班。不過,企業意願似乎並不高,迄今只有十幾家合法設置,連社政人員都說,立案法令多如牛毛,企業自然打退堂鼓,如何讓職業婦女安心生養下一代又能兼顧工作?

為挽救快速下滑的生育率,政府已確定展開宣導措施,鼓勵國人生育。不過,儘管開了很多的會,各界也提出許多的問題,但具體的鼓勵政策不只不明確,連改善托育環境,讓在職婦女能夠安心生養下一代的措施,推動效率也不高。

內政部日前舉辦的一場鼓勵生育公聽會,台北縣的社政人員就發言指出,政府鼓勵企業附設托兒所,原本是對職業婦女的一項福利,讓職業婦女能夠兼顧工作和家庭,減輕照顧子女的壓力;如果能夠普及,將可提高職業婦女生小孩的意願。不過,因為托兒所立案規定「繁複」,有的企業設了之後、沒有立案,被罰錢,乾脆關閉;有的則是想要申請立案、卻被繁複的規定嚇到,最後打了退堂鼓。

這名社政人員說,一家知名資訊科技產業設在北縣的公司附設的托兒所就因為未立案被罰錢,最後乾脆關門。

根據台北市勞工局「鼓勵企業附設員工托兒所」的施政成效統計,北市雖然有卅餘家業者參與托兒服務,因為「設立法令限制之困難」,到九二底,只有兩家企業成功、合法設立托兒所。

托兒所設立有多難?除了應符合必須設在住宅區、文教區、商業區的規定,還有每位幼兒應享單位面積規定,相關樓梯、浴廁等之建築技術規範,消防規範等等,此外,托兒所專業師資、醫療以及授課都有一套標準 …。

政府想要鼓勵生育、營造職業婦女友善環境,如果不能主動檢討、並修正不友善法令,恐怕開再多的會也枉然。

【2004/10/24 民生報】

(向推薦的前九位朋友致歉,原主題文搬家)
【家國主義 家主政治 中華家國】健保免費連線《梅峰》


本文於 修改第 16 次
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(轉貼)星去年離婚創廿年新高 二成結婚不到五年
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星去年離婚創廿年新高 二成結婚不到五年

中央社新加坡二十三日專電

根據新加坡國立大學調查發現,新加坡去年有高達六千五百多對夫婦離婚,創下二十年來新高記錄。令人擔憂是離婚夫婦中有二成,結婚不到五年。沒有子女的夫婦和家務老是落在其中一人身上就容易離婚。

調查發現,沒有子女的夫婦,比較容易鬧婚變,以離婚收場。調查還顯示,夫妻間如何分配煩瑣的家務事也不能馬虎,如果家務老是落在其中一人身上,將可能導致兩人發生摩擦。

社會學專家表示,要挽救婚姻,不妨多溝通或尋求婚姻輔導。

【2005/03/23 中央社】
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(轉貼)高學歷夫妻 妻罵殺人犯 夫回「扭斷妳的頭」
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高學歷夫妻 妻罵殺人犯 夫回「扭斷妳的頭」

記者王文玲/台北報導

台大醫學系畢業的醫師與正在台大修博士的妻子為了打離婚官司,在法庭上惡言相向的程度,讓法官不敢領教。

太太當著二審法官的面,罵丈夫是殺人犯、壞胚子、不要臉、要殺他兒子,又在法庭外咬傷丈夫;醫師丈夫私下也以「我要把妳的頭扭斷」等惡毒字眼回應。最高法院認為兩人都已達「不堪同居的虐待」程度,日前判准離婚確定。

由於兩人都有錯,最高法院駁回太太請求丈夫賠償六百萬元精神慰撫金的請求;但就太太主張丈夫應給付離婚前一百廿萬元生活費的部分,最高法院認為在民國九十一年民法修正前,家庭生活費原則上由丈夫負擔,但二審未查清楚丈夫是否已經付了家用,應查明後再決定給不給。

本案的醫師老家在台中,於八十七年婚後幾個月妻子生下長女。八十八年十一月,太太再度懷孕後帶著女兒回娘家,兩人開始分居;八十九年七月長子出生,不到三個月被父親帶回台中。夫妻兩人為了探視子女的問題吵得不可開交,最後為了離婚、子女監護權和財產問題對簿公堂。

醫師和太太都以不堪同居的虐待為理由要求離婚。法院經由夫妻倆在法庭的互動、太太提出的錄音帶,判定雙方彼此都構成不堪同居的虐待。

二審法官前年三月開庭時,太太因為丈夫一句「對方剛才所言不實」而情緒激動,罵他是殺人犯,壞胚子、不要臉、要殺他兒子,這些話全被記在筆錄上;同年五月開庭,醫師帶兒子到法庭讓太太會面,醫師想抱回兒子,在法庭外被太太咬傷。

太太也提出丈夫惡言辱罵的錄音帶證明受辱。錄音帶裡醫師除以三字經罵人,還說「我要把妳的頭扭斷!」「我要和妳同歸於盡!」法院認為即使太太以惡言相逼,醫師也應理性對待溝通,不能以更惡毒的言語相向。

這對冤家也為兩名子女的監護權爭吵不休。法院考量夫妻倆都有經濟、教育的能力,為了避免孩子更易環境適應上的困難,判決維持現況,兒子的監護權歸父親,女兒的監護權歸母親,雙方並可定時會面交往,以維繫彼此的感情。

【2005/03/23 聯合報】
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聯合報黑白集

欠缺性別敏感度

美國哈佛大學校長桑默斯因管理風格及歧視女性的言論,遭到校內教職員的不信任投票通過。這項投票結果雖未能撤換校長職位,但已撼動了校長的領導威嚴。

換作台灣,這是不可想像之事。整個台灣社會,對性別議題的敏感度仍然極低。最近頗引起議論的「孕婦吸菸要罰,賣菸給孕婦要罰」一事,也是一個例子。沒有人贊成孕婦吸菸;但法律應是道德的底線,不能設在道德的高標。政府部門的反菸政策看似雷厲風行,卻忽略了性別平等及身體自主權的考量。結果一個本來用心良苦的政策,反招致輿論惡評。

最近北市一所國小的讀經教材中,因為用上「朱子治家格言」,其中責備「三姑六婆」、「妻妾艷妝」等語,引起家長不滿,又是另一個例子。朱子家訓有其古早的時代背景,以今日之是責昨日之非,也許未盡公平。但為人師長者在為兒童選取教材時,不能不有一點平權意識。如今讓朱子家訓蒙上惡名,兒童讀經運動跌了一跤,女權運動也添一負面教材;各方皆輸,實在遺憾。

這也令人反省:人權口號如此響亮的台灣,其實仍是一個在思想傳統和文化深層結構非常欠缺「人權平等」概念的社會。也因此,推展起族群、性別等領域的平權運動,步步艱難,需要鍥而不捨的警覺與努力。從性別和族群的平等做起,台灣還要學習善待殘障者,包容性向特殊者及各色各樣的「非我族類」。待到那樣的目標達成,台灣才能自稱人權立國而不臉紅。

【2005/03/18 聯合報】
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(轉貼)朱子治家格言 歧視女性?
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朱子治家格言 歧視女性?



「朱子治家格言」中的兩句話,因文句歧視女性,引起小學家長抗議。圖為近來盛行的讀經班學童正認真地讀經。
本報資料照片/記者游順然攝影

【記者陳智華/台北報導】

台北市興雅國小要求學童背誦「朱子治家格言」,引起家長抗議,認為其中「三姑六婆,實淫盜之媒」及「聽婦言,乖骨肉,豈是丈夫」等文句都歧視女性,違反兩性平等教育。

此外,台北市今年首度針對國中和國小舉辦性別平等教育閱讀徵文比賽,並列出數十本推薦書單;台灣性別平等教育協會及台北市女性權益促進會指出,書單中有的教材太難,有的則是缺少性別角色發展內容。

台北市議員徐佳青昨天說,雖然朱子治家格言一開始的「黎明即起,灑掃庭除」等對學生生活作息的規範,長久以來頗受老師及家長青睞,但家長發現文中有很多男尊女卑及歧視女性的文詞,讓孩子背誦,可能讓孩子產生不正確的觀念。

例如「三姑六婆,實淫盜之媒;婢美妾嬌,非閨房之福」以及「妻妾切忌豔妝」,甚至是「聽婦言,乖骨肉,豈是丈夫」等。這位家長認為,這樣以男性觀點為中心並歧視女性的文句,違反現在推動的性別平等思考。

徐佳青表示,這位家長是男性,已與該校老師、校長溝通多次,前後寫了五封信跟學校溝通,用心良苦,值得教育局和學校注意。

徐佳青昨天邀請台北市女性權益促進會秘書長余秋恩及台灣性別平等教育協會秘書長賴友梅出席記者會,同時檢討教育局針對性別平等教育閱讀徵文比賽推薦書單的內容。

余秋恩說,教育局推薦書單立意很好,但內容廣度不夠,其中國中組卅本書,一半以上談的都是以生理變化為主的性教育,包含「國中生我們來談性」、「畫說性」系列等,但缺少性別角色發展內容的書籍。

賴友梅則表示,國小書單中有一本書還是給老師看的教材,完全不適合小學生,建議教育局未來開推薦書單,應該找更多老師甚至相關團體討論。

徐佳青說,她肯定教育局對兩性平權的努力,但如何落實有檢討空間,因此要求教育局徹底審視與修正各級學校性別平等教育的相關補充教材或資料,避免國中小學童錯誤學習。

【記者陳智華/台北報導】台北市政府教育局昨天說,朱子治家格言中有不合時宜的兩性內容,老師其實可採隨機教學,對學生加以解釋,進行正確教育。不少國小校長也抱持相同看法。

興雅國小校長宋豐雄則表示,朱子治家格言是該校二年級讀經教材,加上學校利用晨光時間讓學生讀經,並非正式課程,老師沒有太多時間解釋其中錯誤的觀念,在接獲家長反映後,學校兩星期前已停教,而以孝道和愛為主題的詩選替代。

教育局國小教育科科長施博惠表示,背讀經文可以陶冶品德,對中文基礎也有助益,北市不少國小都推廣讀經活動,立意良好;教育局表示,最近將發文各校,在選擇古文經典時,仍應考量經典內容難易度及適當性,避免學童誤解經典詞句意涵,產生負面影響。

【2005/03/16 聯合報】

「某些文字不必特別放大」

記者陳智華/台北報導

台北市讀經協會總幹事吳桂竺昨天說,古經文能流傳這麼久,顯見其中傳遞做人處事的智慧及道德歷久不衰;只要老師正確解釋,不必因而不敢讓孩子讀。

他表示,經文流傳久遠,難免有些文字或觀念不合時宜,民眾對某些文字不必「特別放大」;以朱子治家格言為例,文中要人節儉、生活作息正常,以及未雨綢繆等,即使到現在仍是金玉良言。

雖然句中會有男尊女卑的觀念,吳桂竺指出,這是當時大環境造成的,有其歷史背景;如果老師能加以解釋,更可讓學生了解古今不同,讓學生更珍惜現有的兩性平權觀念。

吳桂竺說,該協會讀經班老師態度不同,有的老師只會解釋經文的大意,有的會針對不合時宜的部分加以說明;家長質疑朱子治家格言歧視女性的議題,確有討論空間,該會也可以提醒老師如碰到類似不合時宜的內容時,可稍加解釋,相信也是一種很好的教育方法。

【記者李名揚/台北報導】台灣師大國文系教授王開府表示,朱子治家格言有其時代文化背景,其中幾句以現代眼光看起來,確實不妥,他建議學校教小朋友讀經時,要把這幾句拿掉;但有很多很好的句子,仍可篩選教小朋友讀。

王開府舉例說,朱子格言第一句「黎明即起,灑掃庭除」,就是很好的生活教育,教導養成良好生活習慣,畢竟現在連大學生也開始提倡社區服務;其他還有很多經典名句,小朋友記憶下來,不但長大後作文可以引經據典,體會其意義後,還能增長智慧、訓練語文能力,更對人格發展很有幫助。

王開府強調,朱子格言是連日韓都很重視的經典,有很多不會與現代文明衝突的觀點。至於被質疑歧視女性的語句,王開府認為,要告訴小朋友當時時代背景及社會狀況,一定講不清楚,不如拿掉不用。

【2005/03/16 聯合報】
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(轉貼)女性創業 知識產業、社區服務當紅
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女性創業 知識產業、社區服務當紅



「姊妹牽手來創業─女人經濟學」新書發表會昨日舉行;前為女性創業團體「仙鹿巷壹號布工房」的拼布作品。
記者陳立凱/攝影

【記者蘇秀慧/報導】

經濟不景氣,女性創業形成新趨勢,不僅國外越來越多女性創業,去年政府微型企業創業貸款,女性申貸比率高達百分之四一,而知識產業、微型及社區服務等新興產業最受婦女青睞;經濟部中小企業處技正江景祥昨天表示,微型企業創業貸款今年進入第3年,還要再續辦2年。想要一圓創業夢的婦女可以把握機會。

青創楷模、詠真實業總經理林鑾鳳說,婦女創業已成國際潮流,美國企業百分之三五由女性經營,家數達一千八百家,初期婦女也是由微型企業做起;大陸女企業家成立的企業占百分之廿,女企業家人數占百分之四一。

財團法人婦女權益促進發展基金會表示,女性創業勢力正在崛起,尤其以知識產業、微型及社區服務等新興產業最受婦女青睞。

江景祥也說,女性創業從微型企業著手,風險性低,數據也顯示,女性申貸微型企業貸款比率高於一般企業貸款,中小企業處辦理的創業家圓夢計畫,女性申貸僅占百分之三一,微型企業創業貸款則占百分之四一。

「女人不是沒才情,只是缺栽培」,婦女權益促進發展基金會出版的「姊妹牽手來創業─女人經濟學」叢書,昨天舉行新書發表會暨座談會,藉由台北「女書店」、高雄「好書店」、屏東縣高樹鄉「青春不老隊」和中寮「仙鹿巷壹號布工房」四個女性團體的創業經驗,鼓勵女性追尋創業夢想。

女書店董事長蘇芊玲表示,在台灣,常令人感嘆「女人不是沒才情,只是缺栽培」,十一年前一群女性朋友攜手開設了華文地區第一家女性主義專業書店,這是女有、女治、女享的書鄉,在這裡女性承續婦運精神,竟也走出一條活路。

政務委員傅立葉指出,台灣經濟奇蹟中,女性扮演了關鍵性角色,例如產業外銷導向時,加工出口區的女工,「客廳即工廠」時代的女性,隨著環境變遷,女人創業的價值不只是創造經濟產值,還有注入社區的生命力,及帶來溫馨、繽紛色彩。

婦權會委員陳來紅強調,「青春不老隊」以社區營造方式成立合作社,姊妹們從無到有牽手創業的方式,值得推薦,婦運已從過去爭取權益、福利到「經濟靠自己來」,而女性以成立合作社方式經營的經濟實力不容忽視。

【2005/03/11 民生報】
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(轉貼)毒犯與女律師 辯護生情 分手濺血
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毒犯與女律師 辯護生情 分手濺血

記者張榮仁/台北報導

卅二歲的黃銘俊不滿和王姓女律師的婚姻復合無望,昨天上午被前岳父王宗仁當眾斥罵後,買鐮刀到台北市前妻娘家殺傷前岳父母,帶走兩歲幼女逃逸後被捕。

警方深夜將黃移送士林地檢署,由於黃仍神智不清,檢察官指示警方帶回戒護,今天上午再複訊。

遭砍傷的王宗仁(五十七歲)頭、頸及背部等處共中六刀,其中一刀傷及頭顱和頸動脈,送北市醫忠孝院區救治縫合,仍在加護病房觀察中,尚未脫險;王妻王吳碧雲(五十八歲)頭、背中三刀,生命無礙。

警方調查,黃銘俊(有麻醉藥品及煙毒前科)兩年多前因毒品案官司,和為他辯護的王姓女律師(卅一歲)萌生愛意結婚,婚後生下一女;不過婚姻維持兩年,因黃改不了嗑藥吸毒惡習而在上月中旬離婚,兩歲幼女監護權歸女方。

離婚後,黃多次跑到前妻娘家吵鬧,要求復合;上月底,黃搭計程車到前妻家不付車資,並帶著幼女跑進廚房,拿菜刀對自己脖子作勢「磨呀磨的」,聲稱是「刮痧」,驚動警方到場。前岳母幫他付清車資,要他走人,事情不了了之。

警方說,中坡市場車禍死者游巧樺的靈堂設在住家附近玉成公園行人紅磚道,黃銘俊和游女認識,也到靈堂守靈。昨天上午九時,黃的前岳父王宗仁到玉成公園打網球,黃向王請求「再給他一次機會」挽回婚姻,但被王當眾斥罵拒絕。

黃不滿遭前岳父持網球拍打頭斥罵,帶一把木柄鐮刀到前妻娘家理論,殺傷兩老。

黃逞兇後打電話給前妻,聲稱他傷了她父母。王女電請妹妹報警,員警到她家發現王家兩老倒臥血泊,緊急送醫救治。

黃銘俊行兇後,把幼女抱上前岳父的白色轎車,駕車逃逸至玉成公園,發現大批媒體正在游巧樺靈堂採訪新聞,他大叫「我剛剛殺了人,你們要不要採訪!」驚動媒體。

黃銘俊的前妻弟弟王偉政接獲通知趕往醫院探視父母傷勢,途經游女靈堂時發現黃滿臉是血,又開著父親的白色福特轎車,懷疑父母被殺傷是黃所為,上前攔阻;黃三次倒車衝撞,帶走女兒駕車沿忠孝東路、環東快速道路上北二高,逃至中和交流道附近連城路一處加油站。

上午十一時,黃打公共電話給前妻的三姊,前妻三姊夫婦勸他把小孩平安送回,黃的態度逐漸軟化,逐步指示前妻三姊夫婦開車到加油站「接回小孩」;此時,南港警方派員尾隨,在黃搭上前妻三姊夫婦的轎車返回南港泡沫紅茶店和前妻談判時,將他逮捕。

【2005/03/11 聯合報】
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(轉貼)愛女超越愛姓氏 才能平等
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2005.03.09  中國時報
愛女超越愛姓氏 才能平等

張勳慶/北縣新莊(圖書館員)

數個婦女團體在日前召開記者會,希望修法打破父權,落實姓氏平等。其實要進行法律變動,以達到和歐美日或中國大陸一樣的「姓」自由與平等,在人權、平等以及龐大女性力量下,或許可能通過立法。

不過具備一定社會經驗或了解民俗文化的國人,都知法易改而人心難改。因為姓氏平等的背後是父權的家天下觀念、資源財富的分配等問題。請看看現在,多少父母仍認為嫁出去的女兒是潑出去的水;又有多少家庭的父母和子女會理性開明談此一問題,而不發生革命;又有多少已婚女性,拚了命想生個男嬰來延續父姓血脈以鞏固己身地位;也就是說在貫徹父姓至大或優先錄用的不是只有男性,還包括許多向重男輕女妥協和選擇的腦袋瓜。

就算老公開明又支持,但哪個做人媳婦的敢在第一胎和兩個龐大家族壓力下,把子女冠上母姓,除非是特殊狀況。更現實的是台灣社會人心,仍有不少人會用好奇和家庭有問題眼光,去看待身旁從母姓的朋友。這一切都說明,真要讓姓氏平等不是修法就可達成,而是長時間換腦袋的工程。

其實真正的姓氏平等就是無歧視、無偏見之心,假如天下父親和父系家族中的成員,都能疼愛自己的女兒遠遠超越自己的姓氏,也不以資源分配,或明或暗去要求妻子冠夫姓,社會上不再有「跟別人的姓」之說,當你我都能成熟自然看待的那天,才是真正的姓氏平等。
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(轉貼)斬辦公室情絲 波音揮劍
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全美45%公司 規定不准與上司戀愛

美國人力資源業者查林傑公司8日公布的研究報告指出,全美有將近一半的公司禁止員工與上司發展戀情,但也有35%企業對職場戀情未予限制。

該報告是依據對一百名人力資源主管所做的調查,約有45%司明令禁止辦公場所談戀愛,另有14%表示雖沒有正式規定,但不鼓勵,僅有3%公司對這種事情毫不在乎。

另依據求職網站Vault.com最近調查顯示,60%上班族承認有辦公室戀愛的經驗,此一比率較三年前所調查的46%增加許多。約有38%員工表示,知道有同事在辦公室發展戀情。

該諮詢公司指出,在辦公室使用網際網路十分便利,也助長發展戀情的火苗。

查林傑執行長查林傑表示:「辦公場所談戀愛變出新招,要拜交友及專業網站逐漸普及之賜,如LinkedIn、MyS-pace和 Friendster網站,這使得辦公室戀情的發展,就像網路連結一樣的快。」

查林傑在聲明中指出:「許多員工在自己的辦公桌上,就可運用越來越多的互動式網路,這更容易助長和掩飾辦公室內部發展的戀情。」

【2007/02/09 聯合晚報】


美公司要求簽「戀愛合約」 防性騷擾訴訟

越來越多的公司要求員工簽訂「戀愛合約」(love contract),以免辦公室戀情對公司造成損害。大部分被要求簽訂「戀愛合約」的是公司主管和其戀人,以免未來發生性騷擾或其他尷尬事件。「戀愛合約」在娛樂界最常見,該合約等於正式公布雙方親密關係,以免產生不利影響。

這種合約對前任波音公司(Boeing Co.)執行長史東塞佛(Harry Stonecipher)應該有用。史東塞佛和一位中階主管發生婚外關係,在2005年造成航空業大轟動,並導致他黯然下台。

舊金山律師馬提亞森(Garry Mathiason)表示:「如果史東塞佛能說,『等一等!我們在四年前已經公開我們的關係』董事會的反應可能就不一樣。」馬提亞森透露,他們的律師事務所已經為客戶擬妥一千份戀愛合約,而他估計美國人至少已簽了數千份戀愛合約。

辦公室戀情越來越多,律師們表示戀愛合約也會越來越普遍。最近調查顯示,43%上班族在辦公室譜戀曲,也導致許多人因此結婚。

此種合約的正式名稱為「雙方同意關係協議」(consensual relationship agreement),約八年前柯林頓前總統和白宮見習生莫妮卡‧陸文斯基(Monica Lewinsky)性醜聞事件曝光後,此名稱才出現。

【2007/02/14 世界日報】

斬辦公室情絲 波音揮劍 

波音公司總裁兼執行長史東塞佛,因與該公司一名女主管發生婚外情而不得不黯然下台。圖為史東塞佛去年在巴黎與波音 7E7 夢幻客機(Dreamliner)模型微笑合影。
美聯社

【路透紐約七日電】

波音公司執行長史東塞佛(Harry C. Stonecipher)被迫去職,顯示社會對辦公室戀情的看法已經改變。企業界以前對主管與下屬過從甚密視若未睹,也不把主管辦公室的香艷傳聞當一回事。但在對企業加強管制,對工作場所性騷擾問題也更敏感的時代,企業領袖對私人關係不敢再掉以輕心。以前被視為私事的辦公室外遇,現在不只被認為不當、會打擊士氣,也可能引發法律惡夢,更不用提財務利害。

企業界正日益領會主管辦公室緋聞可能對公司造成的傷害。勞工法專家巴德利說,即使是兩廂情願的勾當,公司仍擔心引起官司或不利報導。他說,如果這個部屬或同事覺得這種關係導致特別待遇,可能引發連串告訴。

國際聯合電腦公司營運長克拉克,二○○三年仍在惠普公司任職時,因與公司公關主管傳出緋聞而辭職。曾被視為奇異電氣公司董事長魏爾契接班人的溫特,因離婚鬧得不可收拾,一九九八年被迫辭職。以前議員和政治人物私行不檢,比較容易受到輿論制裁和付出代價。安然、世通(Worldcom)、太科(Tyco)和其他公司相繼傳出財務醜聞後,現在股票公開上市的大公司的道德標準也日益受到密切注意。許多公司正重新評估對外遇等含糊問題的政策,以及這種親密關係可能引起的利益衝突。

【2005/03/08 世界日報】


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(轉貼)中性廁所 美正風行
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中性廁所 美正風行

編譯倪婉君/綜合報導

「紐約時報」報導,美國社會正颳起一股建立「中性廁所」的風氣,讓廁所變成「男女通用」的空間,保護變性人、同性戀、變裝癖者及性別取向模糊的人能夠安全使用洗手間,不再擔心遭到陌生人的騷擾或攻擊。

美國加州卅五歲的人文學系大學生李琦.丹尼斯,才剛動完變性手術變成女兒身,「她」在聖塔芭芭拉高速公路上完女廁時,遭到一名在外面等候女友的男子毒打,她對那名男子解釋,「先生,我對你的女友沒有興趣,我只是想上廁所」。

而丹尼斯就是三年前成立的「尋找安全廁所」運動二五○名會員之一,目前主要在校園及少數城市中推廣,已收到部分成效。加州大學在舊金山新的文學院校區,最近就興建「中性廁所」,裡面沒有男生小便池,廁所外面也不再掛上代表男女的「褲子」或「裙子」標誌。

這場「中性廁所」運動獲得許多大學生的響應,美國威斯康辛州的畢洛伊特學院、紐約州的莎拉勞倫斯學院及舊金山市立學院的學生,也都紛紛向校方遊說,要求修建中性廁所。

擁有十萬多名學生的舊金山市立學院,就有百分之十至十二的學生是同性戀、雙性戀或變性人,在許多學生投訴遭到騷擾後,校方已同意將幾個男廁所改為中性廁所。而在二○○七年啟用的兩個新校區,則將有男、女及中性三種廁所,供學生使用,大開「方便」之門。

【2005/03/08 聯合晚報】
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(轉貼)男性家政營 先學當奶爸
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男性家政營 先學當奶爸



強調男女平等的同時,不能只有女生愛美,男生也要學美髮為自己打理造型。
記者 謝育貞/攝影



男性家政護理研習營,男同學手忙腳亂地學習如何幫嬰兒包尿布。
記者 林承樺/攝影

【記者 謝育貞/報導】

「幫嬰兒洗澡真有趣!以後當爸爸就知道怎麼幫小孩洗澡了。」稻江護家昨天舉辦「男性家政護理研習營」,台北市高中男同學、男老師們齊聚學習護理課程,首先就先從嬰兒護理開始學習當個新好奶爸。

由台北市教育局主辦,稻江護家承辦的「男性家政護理研習營」,吸引了北市約六十位高中男生與男老師們一起學習家政護理課,希望藉由研習營讓男同學也能幫忙做家事,學著在兩性平等的社會中,當個新新好男人。

研習課程一開始就是高難度的嬰兒護理課程,只見男同學、男老師的大手,抱著與實際嬰兒重量的假娃娃,一下洗澡、一下餵奶手忙腳亂的樣子,惹得參與的學生都自己覺得好笑,大同高中駱冠驊同學就說:「雖然離自己可能當爸爸的年紀至少還要十年,但先體驗一下當爸爸的樣子也不賴。」

上完高難度的嬰兒護理課程,烹飪研習還請來美食節目主持人阿鴻現場教學,不少同學原本都會在家幫忙媽媽做些料理,只是真的要做出一道像樣的菜還是頗高難度。中正高中吳柏融同學表示,在學校已經學習過一點烹飪課,參加研習可以看到美食高手陳鴻現場示範,讓他覺得很有趣。

另外,稻江護家還安排了參與研習的男生們學習染髮、造型美髮與拼布、女紅等簡單家政課程,希望藉由研習課程,讓男學生學習如何打理自己的外表,強調除了女生愛漂亮之外,男生也要愛美。

【2005/03/09 星報】

新好男人 願分攤家務事

記者 謝育貞/報導

想要當個新好男人嗎?那先從分擔家務開始吧!稻江護家昨天舉辦了「男性家政護理研習營」,吸引不少男同學、男老師報名參加。

參加的男生們不約而同認為,想要當個新好男人,就要先從「分擔家務」做起,由於高中現在課程中,男生只學基礎家政與軍訓,護理課程幾乎是沒有接觸,許多男同學大表不滿,認為分擔未來老婆的工作是很重要的學習。

中正高中的吳柏融同學就表示,好男人就是要顧家,對於家務工作也應該平等對待,不能只讓媽媽或妻子一個人來做,大同高中的駱冠驊同學說:「奶爸的學習很重要也很必須,想要當個新好男人,一定要懂得分擔家務才行。」

對於目前學校沒有護理課程,男同學們感到相當可惜,木柵高工的實習老師陳禹齊就認為,性別平等在校園內推廣,兩性課程的學習對男女生來說都很重要,不能只有女生學習家政護理,男生更應該要學。

【2005/03/09 星報】
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